如何通过职业规划，找到适合自己的工作

职业规划作为高校的必修课，其对于职业生涯的重要性不言而喻，职业规划是一个很泛的词，想要职业规划可以落地，发挥真实的效用，需要怎么做？这就是我们今天要讨论的话题。

认清自己是前提

         做职业规划的首要观点就是认清自己，目标很明确的人，知道自己想要什么，就很简单，按照自己的目标去分析去努力。但是有很多人很迷茫，不知道自己未来想做什么，但是至少知道自己不想做什么吧！举个简单的例子，销售类型的工作，你想做吗？程序性的工作，比如流水线工人，你有兴趣吗？这个总是明确的。

了解职业类型

职业类型可以分成程序性工作和非程序性的工作，程序性工作倾向于标准化、模式化和机械化，每天工作的内容就是重复几个动作，比如流水线工人。非程序性工作则需要根据实际情况做出灵活的变动，比如销售，每天面对的客户不同，根据不同的人和情况需要灵活的变动。

随着现在机械化和智能化的发展，对于企业而言，程序性的工作可能会有被替代或者是降薪的趋势，所以在工作的选择上，就要做好考虑。但是也要根据自己的实际情况而言。初次之外，职业类型也可以分为知识型和体力型，这个很好理解，在选择自己职业的时候，对于自己的职业类型要明确。

了解企业模式

现在的企业模式主要分为传统模式和互联网模式，判断一家公司的业务模式，就是看这家公司是否是通过互联网的方式来获取用户。比如楼下的游泳健身了解一下就是通过传统业务模式，直播电销就是互联网的业务模式。相比较而言，互联网业务模式更具发展潜力和前景。所以很多企业也是传统+互联网模式。在选择企业的时候，选择发展空间更大的企业。

规划落实工作

         在确定自己职业发展的大方向之后，选择合适的企业和职位了解，经过初步筛选之后，留下来的岗位，就需要我们再次做选择。这就是非常实际的问题了

         首先我们根据自己的能力，排除一些能力要求差距太大的岗位，在余下的选择自己喜欢以及和自己能力差不多的岗位。接下来就是测试。

         测试只有去们亲身经历才知道合不合适，这个职位的工作形式你能不能适应，这个企业适不适合后期的发展。在测试之后自己的选择自然就明确了。

         在我们日常生活中，可以经常看看招聘信息，了解你期望的岗位，企业需要具备哪种能力，自己存在哪些差距。激励自己更加努力走向人生巅峰！